Jak MediaConnect.cz buduje z majitelů firem respektované lídry oboru
Podnikání 2.0: Od řemesla k fungujícímu stroji
Zaměstnání a brigáda u McDonald’s: Více než jen burgery a hranolky
Revoluce transparentnosti: Jak využít zveřejněné platy ve svůj prospěch
Aféra s prošlým masem v KFC: Jaký dopad měla na nábor nových zaměstnanců a image zaměstnavatele?
Fyzioterapie jako profese: Cesta k pohybu a zdraví
Zaměstnání a Brigáda ve Starbucks: Průvodce pro baristy a milovníky kávy
Práce a Brigáda v Costa Coffee: Cesta k baristickému umění a kariérnímu růstu
Povolání Ortopeda: Průvodce kariérou v oboru zdravotnictví
Jak se posunout z role „dělajícího“ do role „vedoucího“
Mzda, výplatní páska a daně: Jak porozumět hrubé mzdě, odvodům a daňovým slevám zaměstnance
Vaše výplatní páska je mnohem víc než jen potvrzení o výplatě. Je to složitý dokument, který detailně popisuje vaši hodnotu pro firmu i vaše závazky vůči státu. Pro mnohé je rozdíl mezi hrubou a čistou…
Budování osobní značky (Personal Branding) v korporaci i na volné noze: Jak zviditelnit svou expertizu
Mnozí si pletou osobní značku s sebepropagací nebo dokonce s marnivostí. Ve skutečnosti je to však definice vaší profesní reputace – to, co si lidé skutečně myslí o vašich schopnostech a hodnotách, když nejste v místnosti.…
Zaměstnání a Brigáda v Pizza Hut: Průvodce světem křupavé kůrky a kariérního růstu
Práce v gastronomii, zejména v mezinárodně uznávaném řetězci jako je Pizza Hut, nabízí mnoho příležitostí jak pro ty, kteří hledají stabilní zaměstnání na plný úvazek, tak pro studenty či rodiče na brigádu s…
Právní ochrana zaměstnance: Diskriminace, šikana a stížnosti na pracovišti (kam se obrátit)
Pracovní prostředí by mělo být bezpečné, respektující a spravedlivé. Bohužel, ne vždy tomu tak je. Každý zaměstnanec má právo na ochranu před diskriminací, šikanou a neoprávněným jednáním. Znalost definic těchto jevů a přesných postupů,…
Testování a assessment centra: Jak se připravit na psychometrické testy a modelové situace
Assessment centrum (AC) a psychometrické testy představují pro uchazeče často nejtajemnější a nejvíce stresující část náborového procesu. Pro firmy jsou však klíčové: umožňují objektivně porovnat soft skills uchazečů, odhalit jejich reakce pod…
Generační soužití v práci: Jak efektivně spolupracovat s mileniály, generací Z i zkušenějšími kolegy
Dnešní pracoviště je mozaikou složenou z několika generací, z nichž každá přináší odlišný pohled na hodnoty, technologie, komunikaci a pracovní etiku. Je zcela běžné, že v jednom týmu spolupracují zkušení Baby…
Zaměstnání na estetické klinice: Kariéra na pomezí medicíny, krásy a moderních technologií
Práce na estetické klinice už dávno není jen o podávání ručníků a objednávání klientů. Stala se vysoce specializovaným, dynamickým a atraktivním oborem, který se nachází na pomezí špičkové medicíny, kosmetologie a…
Proč je duševní zdraví novou prioritou firem a jak se chránit před přetížením
Doba, kdy se o psychických problémech mlčelo a syndrom vyhoření (burnout) byl považován za osobní selhání, je naštěstí pryč. Dnes si zaměstnavatelé i zaměstnanci uvědomují, že duševní zdraví je základem dlouhodobé produktivity a stability.…
Zaměstnání a brigáda v Burger King: Královská příležitost pro start kariéry a flexibilní přivýdělek
Práce v mezinárodním fastfoodovém řetězci jako je Burger King představuje pro mnohé, zejména studenty a ty, kteří hledají první pracovní zkušenosti, atraktivní možnost. Ať už se jedná o hlavní pracovní poměr…
Zaměstnání a brigáda v Hornbachu: Kariéra s řemeslnou duší a stabilním zázemím
Hornbach, jeden z největších a nejznámějších řetězců v oblasti kutilství, stavebnictví a zahrady, je v České republice etablovaným a stabilním zaměstnavatelem. Pro ty, kteří hledají plnohodnotný pracovní poměr nebo flexibilní brigádu, nabízí společnost…