Pohovor v kapse: Kompletní checklist pro vaši finální přípravu

Získat pozvání na pohovor je první velký krok k vysněné práci. Váš životopis zaujal a nyní je na čase proměnit ten zájem ve skutečnou nabídku. Mnohdy rozhodují detaily. Přestože se na pohovor připravujete už delší dobu – studiem firmy, rekapitulací zkušeností a sepsáním motivačního dopisu – klíčová je právě finální fáze. Tyto poslední dny a hodiny před setkáním rozhodnou o tom, zda půjdete na schůzku sebevědomí, klidní a plně připravení.

Přinášíme vám kompletní checklist, který vás provede posledními kroky k maximálnímu úspěchu.

I. Znalostní pilíř: Maximum informací za minimum času

Váš hlavní úkol už není získat informace, ale utřídit si je a propojit s vaší kandidaturou.

1. Důkladná rekapitulace o společnosti a pozici

  • Web a sociální sítě: Projděte si znovu web firmy, sekci „O nás“, vizi, misi a aktuality. Zjistěte si klíčové produkty, služby nebo nedávné úspěchy.
  • Kultura a hodnoty: Zkuste pochopit firemní kulturu. Najděte si informace na profesních sítích (např. LinkedIn) – podívejte se na profily současných zaměstnanců, obzvláště těch, kteří by mohli být vašimi budoucími kolegy nebo nadřízenými.
  • Inzerát a náplň práce: Přečtěte si znovu inzerát a popis pozice. Zdůrazněte si klíčová slova, povinnosti a požadované dovednosti. V duchu si propojte každý bod inzerátu s konkrétním příkladem z vaší praxe.

2. Příprava vašich otázek

Pohovor je dialog, nikoli výslech. Připravené otázky demonstrují váš zájem a proaktivitu.

  • Otázky na náplň práce a tým: Co by byly mé hlavní priority v prvních 3 měsících? S jakým týmem budu spolupracovat? Jak probíhá proces zapracování?
  • Otázky na vizi a rozvoj: Jaké jsou dlouhodobé cíle na této pozici? Jaké jsou možnosti dalšího vzdělávání a kariérního růstu?
  • Otázky na firemní kulturu/procesy: Jak probíhá hodnocení výkonu? Co se vám osobně na práci ve firmě nejvíce líbí?

3. Definice klíčových sdělení (Klíčové prodeje)

Připravte si stručné, úderné a konkrétní odpovědi na 3 základní pilíře:

  • O sobě: Krátká, profesní „elevator pitch“ (max. 2 minuty), která shrne, kdo jste, co umíte a proč jste tady.
  • Proč my: Proč právě tato společnost a tato pozice? (Pravá motivace – ne jen „chci novou práci“).
  • Proč já: Co konkrétního a unikátního přinesete týmu/firmě? (Váš největší přínos/úspěch relevantní pro pozici).

II. Osobnostní pilíř: Mentální a rétorická cvičení

Dobrá příprava snižuje nervozitu. Procvičujte si odpovědi nahlas, ideálně před zrcadlem nebo s přáteli.

1. Procvičení nejčastějších a záludných otázek

Zopakujte si odpovědi, ale ne učte se je nazpaměť – potřebujete znít přirozeně, ne jako robot.

  • Silné a slabé stránky: U slabé stránky vždy uveďte, jak na ní aktivně pracujete.
  • Motivace odchodu z minulé práce: Nikdy nekritizujte bývalého zaměstnavatele, šéfa ani kolegy. Zaměřte se na budoucnost, touhu po rozvoji a nových výzvách.
  • Model STAR: Mějte připravené konkrétní příklady úspěchů či řešení krizových situací, ideálně dle metody STAR (Situace, Úkol, Akce, Výsledek).
  • Platové očekávání: Mějte promyšlenou realistickou a odůvodněnou částku. Mluvte o rozmezí nebo o očekávánínamísto požadavku.

2. Řeč těla a první dojem

Trénujte neverbální komunikaci – tvoří až 50 % celkového dojmu.

  • Úsměv a oční kontakt: Pamatujte na přátelský, ale profesionální výraz. Udržujte přiměřený oční kontakt.
  • Pevný stisk ruky: (Pokud jde o osobní pohovor) Pevný, ne křečovitý stisk.
  • Držení těla: Seďte rovně, ruce si položte na stůl nebo do klína. Nekřižte ruce na prsou – působí to uzavřeně.
  • Mluva: Mluvte zřetelně, klidně, v odpovídajícím tempu. Měňte intonaci – monotónní hlas unavuje.

3. Mentální hygiena před Dnem D

Úspěch často závisí na psychické pohodě.

  • Klidný večer: Jděte včas spát, vyhněte se alkoholu a těžkým jídlům.
  • Relaxace: Pokud jste nervózní, zkuste krátkou meditaci, poslech klidné hudby nebo krátkou procházku.
  • Pozitivní vizualizace: Představte si úspěšný průběh pohovoru – uvidíte se, jak sebevědomě odpovídáte na otázky.

III. Logistický pilíř: Vyladění detailů

Poslední detaily, které vám zajistí hladký a sebevědomý start.

1. Oblečení a vzhled

  • Dress code: Zvolte vhodné oblečení. Vždy raději o stupeň formálnější než příliš ležérní. Oblek/kostým, pokud se hodí pro pozici (bankovnictví, právo). Chytrý casual (košile/halenky, sako, čisté kalhoty/sukně) pro většinu ostatních.
  • Čistota: Oblečení musí být čisté a vyžehlené. Boty čisté a vyleštěné. Dbejte na osobní hygienu a diskrétní make-up/vůni.

2. Příprava nezbytností (Pohovorová složka)

Vše si připravte den předem do složky (desek).

  • Dokumenty: Vytištěný životopis (i 2 kopie pro případ, že se zúčastní více lidí), motivační dopis, případně portfolio nebo ukázky práce.
  • Poznámky: Blok a kvalitní pero – budete si dělat poznámky (body na dotazy, klíčové informace o pozici, jména tazatelů).
  • Kontakt: Zvací dopis s přesnou adresou, jménem kontaktní osoby a jejím telefonem (pro případ zpoždění!).
  • Drobnosti: Láhev vody (pokud nejste si jisti, že ji dostanete), mentolová žvýkačka (vyhodit před vstupem).

3. Doprava a časová rezerva

  • Plán cesty: Zjistěte si přesnou adresu a ideální trasu.
  • Rezerva: Vytvořte si časovou rezervu, abyste na místo dorazili 15–20 minut předem. To vám umožní najít místo, klidně se vydýchat a být na recepci 5–10 minut před domluveným časem.
  • Plán B: Mějte připravený plán B pro případ dopravní komplikace.
  • Mobil: Připravte se na to, že mobil vypnete nebo přepnete na tichý režim ještě před vstupem do budovy.

Checklist pro Den D

OblastKontrolní bodHotovo (✓)
LogistikaZnám přesnou adresu a cestu?
Mám v plánu časovou rezervu?
Jsem oblečen/a vhodně, čistě a vyžehleně?
Mobil je nabitý a připravený k vypnutí?
DokumentyMám pohovorovou složku s vytištěnými CV/Mot. dopisy?
Mám blok a propisku na poznámky?
Mám kontakt na tazatele/recepci?
Mentální přípravaZopakoval/a jsem si klíčová sdělení a Proč já/Proč vy?
Mám připravené minimálně 3 smysluplné otázky?
Jsem odpočatý/á a psychicky v pohodě?

Finální příprava je jako poslední kontrola před startem letu. Máte natankováno, trajektorii znáte, a nyní už jen ověřujete, že je vše na svém místě. Jděte na pohovor s vědomím, že jste udělali maximum. Věřte si. Buďte sami sebou.

  • Podobné články

    Mistr pohovoru: 10 kritických otázek a detailní strategie, jak se na ně připravit

    Pohovor není zkouška, ale řízený rozhovor o tom, jakou hodnotu můžete firmě přinést. Úspěch závisí z 80 % na přípravě a z 20 % na prezentaci. Většina personalistů se drží podobných vzorců otázek, které mají…

    Životopis, který prodává: Jak psát a formátovat CV, které zaujme HR robota i personalistu

    Váš životopis (CV) není pouhý seznam pozic, které jste zastávali; je to váš hlavní marketingový nástroj. V dnešní době personalista stráví nad jedním CV v průměru méně než 10 sekund. Navíc, většina velkých firem…